La société de jeu en ligne basée au Royaume-Uni 888 Holdings Plc fait actuellement l'objet d'un examen réglementaire après que FS Gaming a acquis un 6. Participation de 6 % dans la société. L'examen réglementaire a été motivé par l'investissement de FS Gaming ainsi que par sa proposition d'apporter des changements importants à l'équipe de direction de 888, notamment en nommant un nouveau président, PDG et directeur financier. La nouvelle de l'examen a provoqué une forte baisse du cours de l'action de 888, chutant jusqu'à 26% après l'annonce.
Les détails concernant les préoccupations spécifiques de l'examen réglementaire n'ont pas été divulgués. La Gambling Commission, qui est chargée de superviser l'industrie du jeu au Royaume-Uni, a refusé de commenter l'enquête ou de confirmer si 888 fait l'objet d'une enquête. Cependant, l'examen pourrait entraîner des suspensions ou des amendes pour l'entreprise.
À la suite de l'examen de la licence, 888 a mis fin aux discussions avec FS Gaming concernant les nominations proposées à la direction. Les nominations proposées incluaient Kenny Alexander en tant que PDG, qui a des liens avec FS Gaming et a précédemment occupé des postes de direction chez GVC, qui a depuis été renommé Entain Plc.
Entain, la société mère de GVC, est actuellement impliquée dans des négociations avec le Crown Prosecution Service concernant un accord de poursuite différée lié à une enquête de corruption dans ses activités turques.
En plus de l'examen réglementaire, 888 fait également face à une enquête distincte sur d'éventuelles infractions de blanchiment d'argent dans ses comptes VIP du Moyen-Orient. Le PDG de la société a démissionné plus tôt cette année au milieu de l'enquête en cours.
Malgré les défis, 888 poursuit sa recherche d'un nouveau PDG et serait en train de finaliser une nomination. Le président de la société, John Mendelsohn, a déclaré que l'engagement avec FS Gaming a temporairement interrompu le processus de recherche, mais ils se concentrent désormais sur la recherche d'un nouveau leader pour la société.