Yashash xarajatlari yukini engillashtirish va o'sib borayotgan inflyatsiya darajasini bartaraf etish maqsadida Turkiya kelgusi yil uchun eng kam ish haqining sezilarli darajada oshirilishini e'lon qildi. Mehnat vaziri Vedat Isixonning so‘zlariga ko‘ra, oylik sof eng kam ish haqi 49 foizga ko‘tarilib, 17 002 liraga (578 dollar) yetadi. Bu qaror Turkiyadagi ko'plab ishchilar uchun yengillik sifatida qabul qilindi, hukumat ularning daromadlarini ular duch keladigan tinimsiz inflyatsiya bosimi ostida siqilishining oldini olishni maqsad qilgan.
Eng kam ish haqini oshirish harakati kredit reyting kompaniyalari va investorlarning e'tiborini tortdi, chunki u Turkiyaning yaqinda bo'lib o'tgan saylovlardan keyin va mart oyida o'tkaziladigan munitsipal saylov oldidan qabul qiladigan iqtisodiy siyosatlari haqida tushuncha beradi. Bundan tashqari, mamlakat ishchi kuchining uchdan biridan ko'prog'i eng kam ish haqini olganligi sababli, bu o'sish butun iqtisodiyot bo'ylab kengroq ish haqi kelishuvlariga ta'sir qiladi va bu mamlakatning moliyaviy manzarasi uchun hal qiluvchi qarorga aylanadi.
Ammo, eng kam ish haqining oshishi, xususan, Goldman Sachs Group Inc kabi Wall Street kreditorlari uchun ham xavotirga sabab bo'lmoqda. va Morgan Stenli. Ular ish haqining 40% dan 50% gacha o'zgarishi markaziy bankning inflyatsiyani jilovlashdagi sa'y-harakatlarini murakkablashtirishi mumkinligini taxmin qilishdi. Ushbu vaziyatni hisobga olgan holda, turk siyosatchilari uchun muvozanatni topish juda muhim bo'lib qoladi, chunki ular kelgusi oylarda 70% dan oshishi kutilayotgan inflyatsiyani pasaytirishga intilib, uzoq davom etayotgan yashash xarajatlari inqirozini hal qilishlari kerak.
E'tiborlisi, Turkiya hukumatining yondashuvi ish haqiga ikki marta tuzatish kiritilgan avvalgi yillardagidan farq qiladi. Bu safar ular 2024 yil uchun bir martalik o'sishni rejalashtirmoqdalar. Strategiyadagi bunday siljish hukumatning iqtisodiyotni barqarorlashtirish va inflyatsiya darajasini bosqichma-bosqich pasaytirishga intilishidan dalolat beradi.
Turkiyaning oddiy fuqarolari uchun eng kam oylik ish haqining bu o'sishi mamnuniyat bilan qabul qilingan. Barqaror yuqori inflyatsiya sur'atlari ularning xarid qobiliyatini pasaytirmoqda, bu esa ko'pchilik uchun pul topishni yanada qiyinlashtirmoqda. Turkiya prezidenti Rajab Toyyib Erdo‘g‘on bu muammoni hal qilish va xalq qo‘llab-quvvatlashini saqlab qolish zarurligini tan olib, may oyida qayta saylanganidan so‘ng yaqinda iqtisodiy yetakchilar jamoasini yangiladi. Ushbu yangi rahbarlik davrida asosiy e'tibor ichki talabni sovutish va inflyatsiyani jilovlashga qaratilib, markaziy bankni foiz stavkalarini keskin oshirishga majbur qildi.
Markaziy bankning prognozlariga koʻra, yil 65% inflyatsiya darajasi bilan yakunlanadi, may oyida 70% dan yuqori choʻqqiga chiqadi va 2024 yil oxiriga kelib asta-sekin 36% gacha pasayadi. Bu pul-kredit siyosatiga yanada an'anaviy yondashuv zarurligini keltirib chiqaradi, chunki benchmark foiz stavkasi besh baravarga oshirilib, 42 ga yetkazildi. Iyun oyidan boshlab 5%. Bundan tashqari, kelgusi oyda stavka yanada oshishi mumkinligiga ishoralar mavjud.
Turkiyadagi eng kam oylik ish haqining oshishi siyosatchilar yashash narxi inqirozidan aziyat chekayotgan aholining talablarini qondirish va ularning inflyatsiyaga qarshi kurashish harakatlari o'rtasida qanday nozik muvozanatga ega ekanligini ko'rsatadi. Ular ushbu qiyin hududda harakat qilar ekan, ular iqtisodiyotni barqarorlashtirish va inflyatsiya darajasini nazorat ostiga olish bilan birga oddiy fuqarolarning hayotini yaxshilashni maqsad qilgan.