英国首相里希·苏纳克（Rishi Sunak）采取了一项旨在改革英国福利制度的大胆举措，宣布了收紧规则的计划，这些规则目前导致个人被排除在劳动力之外，特别是由于心理健康原因。 苏纳克在伦敦市中心的一次演讲中谈到这个问题时强调，需要减少被认为不适合工作并依赖健康相关福利的人数。
如果他所在的保守党在下届大选中获胜，苏纳克将提出改革方案，其中包括为健康状况较温和的个人重新进入劳动力市场创造更大的期望。 他还计划将“健康证明”的发放从全科医生转移到专业工作和健康专业人员，并对某些福利（例如个人独立付款）实施更严格的资格标准。
总理强调了当前形势的不可持续性质，很大一部分人口处于不从事经济活动的状态。 这种趋势导致生产率下降、为吸引工人而提高工资增长以及经济内部的通胀压力。 苏纳克强调了留住劳动力中贡献可以推动经济增长的个人的重要性。
苏纳克福利议程的一个重点是心理健康，相信鼓励个人重返工作岗位可以对其心理健康产生积极影响。 然而，这些提议遭到了医疗保健专业人士和心理健康组织的批评。 英国医学协会警告不要对病假个人采取敌对态度，强调需要及时和适当的医疗护理。 同样，心理健康慈善机构 Mind 对苏纳克的言论表示深感失望，理由是担心围绕心理健康挑战的负面刻板印象会长期存在。
随着苏纳克在民意调查中确定政党立场并为即将到来的选举做准备，他的福利改革议程的实施仍然存在不确定性。 虽然总理的目标是解决当前福利体系内的挑战，但医疗保健专业人员和倡导团体的反应强调了当前问题的复杂性和敏感性。 随着争论的持续，英国福利改革的未来仍然是各利益相关者争论和讨论的话题。