Nel tentativo di formare un governo di coalizione, il Partito socialista spagnolo e il gruppo di estrema sinistra Sumar hanno raggiunto un accordo per ridurre l'orario di lavoro settimanale. Secondo il piano presentato dal primo ministro ad interim Pedro Sanchez e dal ministro del Lavoro Yolanda Diaz, la settimana lavorativa verrebbe ridotta da 40 a 37 ore. 5 ore. L'accordo di coalizione tra i Socialisti e Sumar mira ad affrontare i diritti dei lavoratori e apportare cambiamenti significativi nel settore del lavoro.
Tuttavia, la formazione di un governo è ancora un compito impegnativo per Sanchez, poiché richiede il sostegno di numerosi altri partiti, tra cui due gruppi secessionisti catalani. Il tempo è essenziale poiché ha tempo fino al 27 novembre per assicurarsi il sostegno in parlamento per un nuovo mandato; Il viaggio verso la realizzazione di una coalizione di governo è lungi dall’essere finito.
Nonostante le intenzioni della coalizione di attuare una settimana lavorativa più breve, è improbabile che un potenziale nuovo governo Sanchez sia in grado di approvare rapidamente la legislazione. Per portare avanti questa iniziativa sarà necessario il sostegno di più partiti, compresi quelli con affiliazioni pro-business come il Partito nazionalista basco. La riduzione dell’orario di lavoro potrebbe essere oggetto di un esame e di una negoziazione considerevoli durante il processo legislativo.
Il ministro del Lavoro Yolanda Diaz, membro del partito comunista e avvocato del lavoro con stretti legami con i sindacati, è stato un forte sostenitore dei diritti dei lavoratori da quando è entrato nel governo all'inizio di quest'anno. La sua presenza nella coalizione e i suoi sforzi persistenti riflettono l’enfasi sul miglioramento delle condizioni della forza lavoro spagnola. La collaborazione tra i Socialisti e Sumar mira a realizzare un cambiamento fondamentale nell'ambiente di lavoro.
Il piano per accorciare la settimana lavorativa arriva in un momento in cui il tasso di disoccupazione spagnolo è al livello più basso degli ultimi 15 anni, essendo sceso a 11. 6% nel secondo trimestre. Questa tendenza positiva dell’occupazione, unita al significativo aumento di circa il 47% del salario minimo da quando Sanchez è salito al potere per la prima volta nel 2018, pone le basi per le discussioni sull’equilibrio tra lavoro e vita privata e sui diritti dei lavoratori.
Sebbene la proposta riduzione dell'orario di lavoro possa potenzialmente migliorare la qualità della vita di molti spagnoli, la strada verso l'attuazione rimane incerta. Data la necessità di un ampio sostegno parlamentare, anche da parte di partiti con opinioni diverse sulle politiche del lavoro, l’esito di questa iniziativa dipenderà da intricati negoziati e compromessi. Mentre la Spagna si muove nel suo panorama politico, il destino della settimana lavorativa più breve sarà osservato da vicino sia dai lavoratori che dalle imprese.