Un panel de asesores gubernamentales en Japón recomendó que el país debería considerar abolir el sistema de "pasantes técnicos" extranjeros, que se usa con frecuencia como un canal para la mano de obra barata del extranjero, y reemplazarlo con un marco más práctico. El sistema debe ser reemplazado por un programa destinado a atraer trabajadores extranjeros, no solo brindar capacitación para apoyar a las naciones en desarrollo, dijo el panel.
Los participantes en el programa deberían tener más libertad para cambiar de trabajo en Japón y recibir ayuda adicional para desarrollar sus habilidades lingüísticas. Con el envejecimiento y la reducción de la población del país, Japón puede enfrentar un déficit de más de 11 millones de trabajadores para 2040, según un informe del grupo de expertos independiente Recruit Works Institute. El panel recomendó medidas más estrictas para abordar los casos de coerción, incluso cuando los trabajadores cargaron con deudas inmanejables con los intermediarios en sus países de origen.