Spotify, mtoa huduma wa utiririshaji wa sauti na huduma za media, ametangaza kuwa itapunguza 2% ya wafanyikazi wake, au takriban wafanyikazi 200, ili kuboresha biashara yake ya podcast kwa awamu inayofuata ya ukuzaji wake. Kuachishwa kazi kutaathiri zaidi mgawanyiko wa podcast wa kampuni, na Gimlet Media na Parcast, studio mbili za kampuni hiyo, zikiunganishwa kuwa Spotify Studios, wakati The Ringer, studio ya tatu, itaendelea kufanya kazi kwa kujitegemea. Upungufu huo pia utaathiri timu za fedha na kupata vipaji.
Sahar Elhabashi, makamu wa rais na mkuu wa biashara ya podikasti, aliandika katika chapisho la blogu kwamba kuachishwa kazi kungesaidia Spotify kuwa "shirika bora" kwa awamu inayofuata ya ukuaji wa podikasti. Elhabashi aliongeza kuwa kampuni itaharakisha sura yake inayofuata ya podikasti kwenye Spotify kwa ugunduzi mkubwa na ukuaji wa hadhira kwa watayarishi, uchumaji wa mapato unaostawi, na biashara ya kiwango cha juu cha Spotify.
Liliana Kim ataongoza maudhui ya Studio za Spotify zilizofanyiwa marekebisho, huku Liz Gateley akiongoza maendeleo. Julie McNamara ataendelea kusimamia shirika la studio, na mkurugenzi mkuu wa The Ringer, Bill Simmons, atasalia katika nafasi yake kama mkuu wa uvumbuzi na uchumaji wa podikasti.
Ingawa kulikuwa na uvumi wa ndani kuhusu uwezekano wa kuachishwa kazi, mtandao wa kijamii wa mahali pa kazi ambao haukujulikana jina wa Blind ulikuwa ukisambaa na chapisho lililosema kuwa upangaji upya ulipangwa kwa ajili ya studio za podikasti. Studio zilikuwa bado hazijapokea bajeti za kila mwaka, na kuongeza wasiwasi juu ya nafasi.
Tangu kununuliwa kwake kwa Gimlet na Parcast mwaka wa 2019 na The Ringer mnamo 2020, Spotify imetumia zaidi ya $1 bilioni kuwa mchezaji maarufu katika sekta ya podcast. Kulingana na Elhabashi, sasa kuna wasikilizaji wa podcast milioni 100 kwenye Spotify, ambayo inawakilisha ukuaji wa 10%, na kwamba matumizi yameongezeka kwa zaidi ya 1,400%. Licha ya takwimu hizi na ukuaji, Spotify imepitia upangaji upya na mabadiliko makubwa ya mkakati katika miaka miwili iliyopita, kwani talanta zenye majina makubwa hazijatia saini mikataba yao ya kipekee, na watendaji wakuu wamejiuzulu wakati wa kuachishwa kazi. Kwa hivyo, Spotify inataka kuzingatia kutoa programu yake ya podcast kwa upana kwenye majukwaa mbalimbali badala ya kuweka maonyesho ya kipekee kwa Spotify.