Amazonki. com Inc. znalazł się pod ostrzałem Związku Detalistów, Hurtowników i Domów Towarowych za zwolnienie pracownika, który był liderem kampanii związkowej w Bessemer w Alabamie. Jennifer Bates została zwolniona po zwolnieniu lekarskim z powodu obrażeń odniesionych podczas pracy w magazynie Amazona. Firma poprosiła Bates o opinię lekarską, ale po powrocie do pracy została natychmiast zwolniona. Bates, która kierowała kampanią związkową, wyraziła swoje niezadowolenie z decyzji Amazona, mówiąc: „Amazon, wypowiedzenie przez ciebie mojego zatrudnienia nie zdusi pracowników w organizowaniu się, ponieważ kiedy zwalniasz liderów, to tylko przyciąga więcej ludzi do ruchu. „
Związek twierdzi, że aplikacja Amazona dla pracowników godzinowych spowodowała usterkę, która uniemożliwiła Bates przedłożenie dokumentacji od jej lekarzy. Przewodniczący związku, Stuart Appelbaum, wezwał Krajową Radę ds. Stosunków Pracy do przeglądu jej sprawy, dodając: „Będziemy nadal pociągać Amazon do odpowiedzialności i zapewniać, że głosy pracowników zostaną wysłuchane. Rzecznik Amazona odmówił komentarza w tej sprawie.
Należy zauważyć, że magazyn Amazona w Alabamie jest miejscem uważnie obserwowanego głosowania związkowego, które nie zostało jeszcze rozstrzygnięte, mimo że Bates i jej współpracownicy rozpoczęli organizację prawie trzy lata temu. Podczas gdy Amazon prowadził ponad 100 głosami na koniec liczenia w zeszłym roku, ponad 400 zakwestionowanych kart do głosowania nie zostało jeszcze rozpatrzonych. Jednak związek oskarżył Amazon o nielegalne działanie podczas ponownego głosowania w placówce w zeszłym roku, a rada pracy weryfikuje ich roszczenia.
To nie pierwszy raz, kiedy Amazon został oskarżony o nielegalne zwalnianie działaczy związkowych. Na początku tego roku Darryl Richardson, inny otwarty działacz związkowy w Bessemer, został zwolniony bez powodu. Amazon zaprzeczył, że zwolnienie było związane z jego wysiłkami związkowymi, ale oskarżenie Richardsona o nieuczciwe praktyki pracy jest nadal rozpatrywane przez NLRB. Pomimo wielokrotnych zaprzeczeń firmy, główny radca prawny rady pracy nadal oskarża Amazon o angażowanie się w nielegalne zachowania wobec działaczy związkowych.