Universal Music Group NV, потужна звукозаписна компанія, відповідальна за таких виконавців, як Тейлор Свіфт і Дрейк, має намір значно скоротити кількість робочих місць у першому кварталі цього року. За словами людей, знайомих із ситуацією, найбільше постраждає найбільший підрозділ компанії, що займається записами музики. Ці джерела, які побажали залишитися анонімними, оскільки не мали права говорити публічно, показали, що на кінець 2022 року в Universal Music, найбільшій у світі звукозаписній компанії, працювало близько 10 000 людей.
Незважаючи на роки вражаючого зростання завдяки поширенню платних потокових послуг, музична індустрія зіткнулася з уповільненням продажів. У третьому кварталі 2023 року дохід Universal Music зріс лише на 3%, що є невеликою частиною приросту попереднього року. Крім того, прогнози на четвертий квартал вказують на подібні темпи зростання.
У відповідь на запитання щодо майбутніх звільнень компанія заявила: «Ми створюємо ефективність в інших сферах бізнесу, щоб ми могли залишатися спритними та чуйними на динамічний ринок, усвідомлюючи при цьому переваги нашого масштабу Крім того, він підкреслив свої інвестиції в нові ініціативи зростання, включаючи географічне розширення та прямі продажі споживачам, одночасно виховуючи нових митців.
Люсіан Грейндж, генеральний директор Universal Music, впроваджує стратегії для покращення продуктивності компанії, як-от перегляд угод з основними потоковими сервісами та закликає їх боротися з шахрайством, яке впливає на гонорари виконавців. Керівники також виступали за підвищення цін на цих платформах. Ці ініціативи, однак, можуть зайняти час, щоб дати значні результати, що змусить Grainge зосередитися на заходах зі скорочення витрат, щоб заспокоїти акціонерів у проміжний період. Під час телефонної розмови з питань прибутків у жовтні керівництво обговорювало плани щодо підвищення норми прибутку шляхом скорочення витрат. Грейндж назвав цей підхід «зрізати, щоб рости». "
"Ми скоротимо накладні витрати, щоб вирощувати його деінде", - заявив Грейндж під час телефонної розмови. «У нас є досвід управління бізнесом, управління командами та підприємствами, які входять до групи, і у нас є план. "
Звільнення в Universal Music узгоджуються з ширшими тенденціями скорочення штатів, які спостерігаються в секторах медіа та технологій. Amazon. com Inc. нещодавно оголосила про скорочення робочих місць у різних підрозділах, починаючи від телевізійної та кіностудії та закінчуючи потоковим сервісом Twitch. Інші компанії, такі як Comcast Corp. NBC News, чат-сервіс Discord Inc. і Walt Disney Co. Студія Pixar також ініціювала або планувала скорочення робочої сили.
Конкуренти Universal Music уже почали подібні звільнення минулого року. У березні минулого року Warner Music Group Corp. скоротила штат приблизно на 4%, посилаючись на необхідність використати майбутні можливості. Оскільки Warner і Universal вийшли на біржі протягом останніх п’яти років, їхні лідери стикаються з підвищеним тиском щодо забезпечення постійного зростання. Нещодавно Universal досягла помітного успіху з лідерами хіт-парадів, такими як Тейлор Свіфт, The Weeknd, Біллі Айліш і Олівія Родріго.
Оскільки музична індустрія перебуває у мінливому ландшафті, рішення Universal Music скоротити сотні робочих місць є сигналом узгоджених зусиль, щоб керувати ринковою динамікою та підвищити прибутковість в умовах зміни моделей споживання.