AQSh texnologiya gigantlari Google va Amazon o'z tarixidagi eng yirik ishdan bo'shatishlarini e'lon qilgandan so'ng, Evropada xodimlarni qisqartirishni amalga oshirishni qiyinlashtirmoqda. Qo'shma Shtatlarda ish joylarini keng miqyosda qisqartirish mumkin bo'lsa-da, mehnatni muhofaza qilishning kamayishi tufayli, Evropada ommaviy ishdan bo'shatishlar qat'iy mehnat qonunlari tufayli to'xtab qoldi, chunki ba'zi mamlakatlarda xodimlarning manfaatdor guruhlari bilan oldindan maslahatlashmasdan odamlarni ishdan bo'shatish deyarli mumkin emas. Hozirda Google Fransiyadagi ishchilar bilan ixtiyoriy ravishda ketish bo‘yicha muzokaralar olib bormoqda, Amazon esa ba’zi yuqori lavozimli menejerlar iste’foga chiqishi uchun bir yillik maosh taklif qilmoqda. Frantsiyada ham, Germaniyada ham Google ishchi kengashlar bilan muzokaralar olib bormoqda va qonunga ko'ra, kompaniyalar ishdan bo'shatishni amalga oshirishdan oldin ushbu kengashlar bilan muzokaralar olib borishlari shart, bu uzoq muzokaralar va ma'lumot to'plash, shuningdek, murojaat qilish imkoniyatiga olib kelishi mumkin. Natijada, Germaniya va Frantsiyadagi Google filiallari, ehtimol, qisqartirishlar ta'sir ko'rsatadigan oxirgi joylardan biri bo'lishi mumkin.
Google bir qator Yevropa davlatlarida xodimlarni ishdan bo‘shatish bo‘yicha muzokaralar davom etayotganini tan oldi, biroq Ruminiya, Gretsiya va Avstriyada ishdan bo‘shatishni amalga oshirishni rejalashtirmayotganini ma’lum qildi. Frantsiya va Germaniyada mehnatni muhofaza qilish choralari tufayli, ishdan bo'shatishni amalga oshirishdan oldin ishchi kengashlar bilan muzokaralar o'tkazish talab etiladi, Google kompaniyasining qisqartirishlari ushbu mamlakatlarda kechiktirilgan ta'sir ko'rsatishi kutilmoqda. Parijda ishchilar kengashi bilan ixtiyoriy jamoani tark etish rejasi bo'yicha munozaralar davom etmoqda, Buyuk Britaniyada esa 6% ishdan bo'shatish darajasi 500 ta ish o'rinlarini yo'qotishiga olib kelishi kutilmoqda. Dublin va Tsyurixdagi kasaba uyushmalari Google mos ravishda 240 va 200 nafar xodimni ishdan bo'shatishni rejalashtirayotganini da'vo qilmoqda. Google har bir joylashuvga qarab farq qiluvchi va murakkab bo'lgan mahalliy qonuniy talablarga rioya qilishini aytadi.
AQShning yirik texnologiya kompaniyalari qattiq mehnat muhofazasi tufayli Yevropada ishchilar sonini qisqartirishda qiyinchiliklarga duch kelishdi. Ba'zi mamlakatlarda kompaniyalar xodimlarning manfaatdor guruhlari bilan oldindan maslahatlashuvlarsiz xodimlarni ishdan bo'shata olmaydi, natijada muzokaralar noma'lum muddatga cho'zilishi mumkin. Google ota-onasi Alphabet va Amazon Frantsiyadagi ishchilar sonini kamaytirishga harakat qilib, xodimlarga saxovatli ishdan bo'shatish paketlarini taklif qilishdi, shuningdek, Google Germaniya va Frantsiyadagi ishchi kengashlari bilan muzokaralar olib borishdi. Ayni paytda, Buyuk Britaniyada Google’ning 8000 nafar xodimidan taxminan 500 nafari ishdan bo‘shatiladi. Muzokaralarni tezlashtirish uchun kasaba uyushmalari Yevropa Ittifoqi mamlakatlari uchun Google’ning mamlakatlararo ishchi kengashini tuzdilar.